Nº de Registros encontrados: 4514
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Nº | Fecha | Indicador | Ley | Art | Párrafo | Resumen | Sentido | Ámbito | Órgano Ordenar descendente | Ficha |
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316/2019 | 11/11/2019 |
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Sindicalista que con base en la normativa sindical solicita una información. Deben desestimarse aquellas reclamaciones en que los interesados no basan su pretensión en la legislación reguladora de la transparencia, sino expresamente en una normativa ajena a la misma que establece un sistema propio de acceso a la información, pues es conforme a esta última como han de sustanciarse y resolverse las pretensiones de acceso. | INADMITIDA | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO DE MÁLAGA | Ver |
651/2021 | 30/09/2021 |
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· | ESTIMADA PARCIALMENTE | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO DE MÁLAGA | Ver |
511/2021 | 23/07/2021 |
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· | ESTIMADA | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO DE SEVILLA | Ver |
666/2021 | 04/10/2021 |
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Se solicita el libro de actas del Consejo Escolar. El órgano entregó la información de la que disponía. No corresponde al Consejo revisar si una determinada información debería o no existir, ni enjuiciar la corrección jurídica de la eventual carencia de la misma. Se desestima la reclamación. | DESESTIMADA | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO DE SEVILLA | Ver |
747/2021 | 05/11/2021 |
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Se solicita informacion sobre horarios y funciones desarrolladas. Se desestima la reclamacion porque lo solicitado no tiene la consideracion de informacion publica. Diferenciacion entre informacion no incluida en el ambito de la Ley y la reelaboracion: la reelaboracion parte de la existencia de la informacion, pero que en todo caso tiene la consideracion de informacion publica a los efectos del articulo 2 a) LTPA pese a las dificultades para su puesta a disposicion. La informacion no incluida en el objeto de la Ley no existe o bien no tiene los requisitos exigidos por el articulo 2 a) LTPA. Aplicacion del regimen especifico de acceso de representante sindical: el reclamante no invoco esta condicion en la solicitud: no resulta de aplicacion la DA cuarta. | DESESTIMADA | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO DE SEVILLA | Ver |
88/2022 | 03/02/2022 |
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Se solicita la identidad de un empleado público. Aplicación de la regla general de accesibilidad del artículo 15.2 LTAIBG: se estima la reclamación: el acceso a la identidad de los titulares de los puestos de trabajo no depende del nivel del puesto que desempeñe. Posible existencia de otros derechos constitucionales: a valorar por el órgano. | ESTIMADA | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO DE SEVILLA | Ver |
201/2022 | 15/03/2022 |
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Se solicita información sobre número de alumnos y sobre procesos selectivos. Acción previa de reelaboración: se estima por ser la petición muy voluminosa y acreditar el órgano que carece de un sistema informatizado de extracción de la información en el formato exigido. Estimación parcial: petición de procesos selectivos era de un período de tiempo más reducido y la información se debió publicar en la página web. Solicitudes repetitivas: el órgano no prueba la existencia de solicitudes similares anteriores, sin embargo al Consejo le constaban las respuestas por anteriores reclamaciones: se desestima parcialmente este motivo. Solicitudes abusivas: el órgano no ha realizado ninguna actuación de colaboración para la mayor precisión de la petición: no es aplicable. Régimen específico de acceso: no existe por tener la condición de trabajador del órgano interpelado. | ESTIMADA PARCIALMENTE | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO DE SEVILLA | Ver |
734/2021 | 03/11/2021 |
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Concepto de informacion abusiva: aplicacion a la presentacion de multiples solicitudes si concurren las circunstancias exigidas por la doctrina del Consejo. El organo justifica debidamente el entorpecimiento del funcionamiento ordinario de sus servicios y cumplio con su deber de colaborar en la respuesta de las peticiones. El solitante actúa con falta de diligencia al presentar 79 solicitudes en un corto espacio de tiempo. Correcta aplicacion de la causa de inadmision. | DESESTIMADA | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECCIÓN PROVINCIAL DEL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO DE SEVILLA | Ver |
583/2023 | 14/09/2023 |
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Se solicita información sobre expediente. Se declara la terminación del procedimiento por entrega de la información durante la tramitación de la reclamación. | DECLARACIÓN DE TERMINACIÓN DEL PROCEDIMIENTO | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECCÓN GENERAL DE ORDENACIÓN DEL TERRITORIO, URBANISMO Y AGENDA URBANA | Ver |
675/2021 | 07/10/2021 |
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Se solicitan las sentencias dictadas por las que se adquiere la condición de empleado público. El órgano inadmite la solicitud por ser necesaria una acción previa de reelaboración. El órgano expone las limitaciones del sistema informático pero no expone las dificultades que supondría la localización de la información en sus archivos: se estima la reclamación al no acreditar el esfuerzo razonable para la localización de la información. Se concede el acceso a una muestra representativa de las sentencias, dado el elevado número de sentencias. | ESTIMADA PARCIALMENTE | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECTORA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Y FUNCIÓN PÚBLICA | Ver |
774/2021 | 17/11/2021 |
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Se solicita información sobre proceso selectivo. Se estima parcialmente la reclamación porque el órgano no remitió toda la información solicitada por aplicación de la regla general de acceso. El órgano remitió al solicitante un link a una página web genérica. Es necesario que se concrete la respuesta. Ésta podrá redireccionarle a la información de publicidad activa siempre que, tal información satisfaga totalmente la información solicitada pero deberá señalar expresamente el link que accede a la información y, dentro de éste, los epígrafes, capítulos, datos e informaciones exactas que se refieran a lo solicitado, siendo requisito que la remisión sea precisa y concreta y lleve, de forma inequívoca, rápida y directa a la información sin necesidad de requisitos previos, ni de sucesivas búsquedas. El órgano interpelado “sólo queda vinculado a los términos del petitum tal y como quedan fijados en el escrito de solicitud de la información sin que pueda admitirse un cambio en dicho petitum a lo largo del procedimiento y menos aún, si cabe, en un momento en el que la petición se formula cuando el órgano ya ha resuelto sobre su solicitud inicial”. (Entre otras, las Resoluciones 138/2018, FJ 4º, 110/2016 FJ 2º. 47/2016, FJ 5º): se inadmiten estas peticiones | ESTIMADA PARCIALMENTE | JUNTA DE ANDALUCÍA | DIRECTORA GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Y FUNCIÓN PÚBLICA | Ver |
565/2022 | 19/08/2022 |
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Se solicita información sobre documentación presentada en un proceso de selección. Se inadmite la reclamación por haber sido presentada fuera de plazo. | INADMITIDA | JUNTA DE ANDALUCÍA | DISTRITO SANITARIO PONIENTE DE ALMERÍA | Ver |
72/2024 | 25/01/2024 |
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Se solicita información sobre copia de expediente en proceso selectivo. Se inadmite la solicitud por haber sido presentada por un interesado en un procedimiento en curso: se aplica la normativa que regule el procedimiento. | INADMITIDA | No consta | DISTRITO SANITARIO PONIENTE DE ALMERÍA | Ver |
137/2024 | 15/02/2024 |
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Se solicita información sobre expediente celebración Feria San Juan 2023. Se declara la terminación del procedimiento por entrega de la información durante la tramitación de la reclamación. | Declaración terminación proced | No consta | E.l.a. de Torrecera | Ver |
76/2024 | 26/01/2024 |
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Se solicita información sobre actuaciones desarrollas en relación con una estación de bombeo. La entidad informa que es necesaria una acción previa de reelaboración, pero lo hace en fase de alegaciones y no acredita un esfuerzo razonable en la localización de la información: no resulta de aplicación. Diferencias entre información inexistente e acción previa de reelaboración. La entidad facilitó parte de la información pero no acredita la efectiva puesta a disposición. | ESTIMADA | No consta | E.u.c.c. Pinar de la Juliana | Ver |